З початком повномасштабної війни росії проти України чимало медиків були вимушені залишити власні домівки та робочі місця і переїхати до інших більш безпечних регіонів.
Для працевлаштування в іншому закладі охорони здоров’я для внутрішньо переміщених медичних працівників порядок такий же самий, як і в разі звичайного працевлаштування.
Зокрема, медик має подати стандартний пакет документів:
- паспорт або ID-картка — документ, що засвідчує особу;
- ідентифікаційний номер;
- документ, що підтверджує освіту та професійну кваліфікацію (диплом, сертифікат лікаря-спеціаліста, посвідчення про кваліфікаційну категорію);
- документ, що підтверджує професійний стаж (трудова книжка);
- заява з проханням про прийняття на роботу.
Якщо під час війни ви загубили документи або не маєте можливості їх забрати чи отримати, то відповідно до ст. 14-1 ЗУ «Про Єдиний державний демографічний реєстр та документи, що підтверджують громадянство України, посвідчують особу чи її спеціальний статус», безконтактний електронний носій (ID-картка) та паспорт громадянина України для виїзду за кордон, сформовані у сервісі «Дія», мають таку ж юридичну силу, що й звичайні, паперові оригінали. Тому у разі втрати паспорта варто використовувати мобільний застосунок «Дія».
Подати документи на оформлення ID-картки та закордонного паспорта, а також відновити втрачені документи можна у центрах надання адміністративних послуг (ЦНАП).
Зараз жодних ускладнень з кадровим забезпеченням у сфері охорони здоров’я немає.
МОЗ України врегулювало питання забезпечення робочим місцем медпрацівників, які через війну втратили можливість працювати за основним місцем роботи й наразі працюють у медзакладах інших регіонів України.
Йдеться про питання тимчасового залучення медиків із числа внутрішньо переміщених осіб у заклади охорони здоров’я, яке врегульовано наказом МОЗ №414 «Про облік та табелювання медичних працівників, які надають медичну допомогу поза основним місцем роботи в період воєнного стану на території України».
Відтак, облік робочого часу медпрацівника здійснюється у закладі, до якого його направлено. Потім ці дані спрямовуються до закладу за основним місцем роботи, після чого він отримує заробітну плату.
Як зазначається, найбільше працевлаштованих лікарів та інших професіоналів у сфері охорони здоров’я наразі зареєстровано у Львівській – 285, Дніпропетровській – 210, Полтавській – 145 та Запорізькій областях – 139 осіб.
Найбільше працевлаштованих медичних сестер та інших фахівців у сфері охорони здоров’я зареєстровано у Дніпропетровській – 343, Запорізькій – 205, Полтавській – 169 та Харківській областях – 143 особи.
Нагадаємо, що знайти потрібну вакансію можна на порталі вакансій для медичних працівників.
