Хто з військових і за яких умов має право на доплату у 50 тисяч гривень?

Для військовослужбовців є премія в 30 тисяч гривень, є премія 100 тисяч, але є ще й премія в 50 тисяч. І, якщо з першими двома ніби все зрозуміло, то про третю детальніше роз'яснює "Адвокат права".

Виплата додаткової винагороди в розмірі 50 000 гривень здійснюється військовослужбовцям, які виконують бойові (спеціальні) завдання у складі:

• органу військового управління;
• штабу угруповання військ (сил);
• штабу тактичної групи до пункту управління оперативно-стратегічного угруповання військ включно;
• командування та штабу військової частини (зведеного підрозділу).

Для отримання є три важливі умови!

Додаткова винагорода в розмірі 50 000 гривень виплачується військовослужбовцям при одночасному дотриманні наступних умов:

1. Залучення військовослужбовців до складу ОВУ, а військовослужбовців, які обіймають (тимчасово виконують) посади, визначені штатом у складі командування і штабу військової частини (зведеного підрозділу) — до оперативного (бойового) управління підпорядкованими підрозділами на командному пункті військової частини.
2. Здійснення ОВУ (командним пунктом військової частини) оперативного (бойового) управління військовими частинами та підрозділами, що ведуть воєнні (бойові) дії на лінії бойового зіткнення на відстані виконання бойових (спеціальних) завдань військовою частиною (підрозділом, зокрема зведеним) першого ешелону або наступу (контрнаступу, контратаки) до батальйону включно.
3. Виконання військовослужбовцями бойових (спеціальних) завдань у складі ОВУ (на командному пункті військової частини).

За який період часу здійснюються виплати?

Виплата додаткової винагороди в розмірі 50 000 гривень військовослужбовцям командування та штабу військової частини (зведеного підрозділу) здійснюється за дні виконання завдань, але не раніше ніж з 29 вересня 2023 року – дня набрання чинності Наказу №566.

У разі залучення зазначеної категорії військовослужбовців до виконання завдань на лінії бойового зіткнення з противником на глибину виконання бойових (спеціальних) завдань військовою частиною (підрозділом, зокрема зведеним) першого ешелону оборони або наступу (контрнаступу або контратаки) до батальйону включно, виплата додаткової винагороди здійснюється в розмірі 100 000 гривень (у розрахунку на місяць пропорційно часу участі у таких діях та заходах).