Народні депутати України ухвалили в першому читанні проект закону № 10105 "Про працю" замість Кодексу законів про працю.
Цей законопроект, який зареєстрували 28 грудня 2019 року, замінить застарілий КЗпП України та буде регулювати трудові відносини на новому етапі.
Про це повідомляє Національний Юридичний Центр Головної Ради Українських Офіцерів.
Що це означає?
Застарілий КЗпП замінять на новий закон: Чинний Кодекс законів про працю України (КЗпП) був прийнятий у 1971 році і містить багато застарілих положень.
Новий закон встановлюватиме нові правила: Законопроект №10105 має на меті встановити сучасні права та обов'язки для працівників та роботодавців, забезпечити захист трудових прав та створити кращі умови праці.
Зміна відбувається поетапно: Законопроект був ухвалений "за основу", тобто в першому читанні, що означає, що він ще буде доопрацьовуватися та проходитиме інші етапи прийняття перед тим, як стане повноцінним законом.
Важливо знати:
Законопроект №10105, що замінить КЗпП, вже зареєстровано.
Цей документ має 98 статей і складається з десяти розділів, що регулюють різні аспекти трудових відносин.
Впровадження нового закону про працю очікується, щоб привести трудове законодавство України у відповідність до сучасних реалій.
