Постановою КМУ від 23 жовтня 2026 р. № 1328 вчергове змінено процедуру отримання рішення про критичність підприємств та правила бронювання підприємствами своїх працівників.
Очікується, що низка підприємств втратись статус "критичності" і, відповідно, можливість бронювати своїх працівників.
Уряд створив Координаційний центр з організації бронювання, уточнив визначення критичності та ініціював перегляд галузевих і регіональних критеріїв критичності з урахуванням новим вимог. Також було оновлено граничні обсяги бронювання для окремих категорій підприємств.
Про деталі змін розповіли в Мінекономіки.
Як зазначається основний принцип, яким керувались при впровадженні змін - бронювання має забезпечувати збереження працівників, без яких підприємство не може виконувати критично важливі для держави функції.
Цього тижня будуть фіналізовані зміни до системи бронювання, щоб зробити її більш справедливою.
Про це повідомив Прем'єр-міністр України Сергій Корецький у інтерв'ю ВВС Україна.
Зокрема, він зазначив, що відповідні зміни спрямовані проти зловживань, які, на жаль, існують.
Міноборони завершило перегляд рішень про визначення підприємств оборонно-промислового комплексу (ОПК) критично важливими за новими критеріями. Для підтвердження такого статусу вони мали подати документи до 10 серпня.
Станом на 1 вересня 2026 року 86% підприємств ОПК, які проходили перегляд, підтвердили статус критично важливих.
Про це повідомили у відомстві.
З 1 вересня можуть бути анульовані бронювання працівників підприємств, які не підтвердять критичний статус.
Про це повідомила народна депутатка Ольга Василевська-Смаглюк.
Зокрема, як зазначила нардеп, Міноборони проводить перегляд статусу критично важливих підприємств ОПК, яким такий статус було надано до 7 липня 2026 року. Від його збереження безпосередньо залежить можливість бронювати військовозобов’язаних працівників.
Уряд змінив правила, за якими підприємства можуть отримати або зберегти статус критично важливого, а разом з цим і можливість бронювати своїх військовозобовʼязаних працівників.
Постановами Кабінету Міністрів України № 692 від 30 травня 2026 року та № 862 від 1 липня 2026 року було збільшено розмір зарплат, які підприємство має платити, аби залишатися «критичним», і встановили жорсткі дедлайни для тих, хто вже має цей статус.
З 01 червня 2026 року в Україні діють нові правила бронювання військовозобов’язаних працівників на критично важливих підприємствах.
Підприємства, які планують у липні отримати або підтвердити статус критично важливих для економіки та бронювання працівників, повинні забезпечити середню заробітну плату на рівні понад 3 мінімальних зарплат, починаючи з червня 2026 року.
Уряд ухвалив рішення, щоб система бронювання військовозобов’язаних стала більш прозорою, справедливою та захищеною від зловживань. Зміни стосуються підприємств, установ і організацій, які визначаються критично важливими для функціонування економіки та держави в умовах воєнного стану.
Як зазначають у Мінекономіки, йдеться про те, щоб цей інструмент працював точніше і застосовувався до тих підприємств та працівників, які справді забезпечують критичні потреби економіки, оборони, безпеки та життєдіяльності населення.
У ЗМІ з'явилося повідомлення, що нібито «відстрочку працівників критично важливих підприємств можуть забрати миттєво й без попередження».
У Мінекономіки пояснили, що це некоректне трактування і надали роз'яснення.
