Роботодавці, які найняли людину з інвалідністю, можуть одержати через портал Дія компенсацію за облаштування її робочого місця.
Як зазначили в Міністерстві цифрової трансформації України це значно спростить та пришвидшить процес отримання фінансової допомоги, а також мотивуватиме компанії працевлаштовувати осіб з інвалідністю та забезпечувати їм комфортні умови праці.
Уряд запровадив дану програму ще в серпні минулого року і завдяки цьому роботодавці змогли отримувати компенсацію за вже придбані засоби для облаштування робочого місця співробітників з інвалідністю. Зокрема, за меблі, комп’ютери, спеціальні програми та допоміжні системи.
З повним переліком обладнання можна ознайомитися за посиланням.
Раніше, щоб отримати фінансову допомогу, роботодавцю доводилося їхати до центру зайнятості за місцем провадження діяльності, подавати необхідні документи і писати заяву. Тепер зробити це можна в кілька кліків на порталі Дія.
Мінцифра нагадує, якщо ви працевлаштували особу з інвалідністю, обладнали для неї робоче місце та хочете отримати компенсацію від держави:
- Авторизуйтеся на порталі Дія за допомогою КЕП.
- Заповніть заяву: вкажіть дані про особу з інвалідністю та облаштоване робоче місце.
- Прикріпіть документи, які підтверджують працевлаштування, купівлю допоміжних засобів та довідку медико-соціальної експертної комісії, яка засвідчує інвалідність співробітника.
- Вкажіть IBAN свого рахунку.
- Підпишіть заяву КЕПом.
Після цього очікуйте на рішення упродовж 13 робочих днів. Якщо воно позитивне — кошти надійдуть на ваш рахунок протягом 5 робочих днів.
Зверніть увагу: на компенсацію можна податися лише, якщо співробітник з інвалідністю розпочав працювати у вашій компанії протягом останніх 90 днів на момент подання заяви.
