У Верховній Раді України готують законопроєкт, який може суттєво змінити підхід до бронювання військовозобовʼязаних - депутати пропонують ввести щомісячний платіж, який гарантуватиме відстрочку від мобілізації для різних категорій працівників.
Про це пише Forbes.
Пропонується ввести щомісячний платіж, зокрема, до 1,5% військового збору за кожного заброньованого додається фіксована ставка у розмірі 20 000 грн.
Військовозобов'язані працівники підприємств, установ та організацій, визначених Міністерством з питань стратегічних галузей промисловості критично важливими у сфері оборонно-промислового комплексу (ОПК), бронюються незалежно від військового звання, віку та військово-облікової спеціальності, а також без обмежень щодо кількості військовозобов'язаних, які підлягають бронюванню.
В Україні триває загальна мобілізація і чоловіків віком від 18 до 60 років та жінок-медиків призивають у військо. Є категорії, які отримують бронь від мобілізаці але цьогоріч деякі такі категорії військовозобов'язаних можуть втратити це право.
До кінця року Уряд планує запустити електронну систему бронювання, яку розробляють Мінекономіки та Мінцифри.
Який вигляд матиме та як працюватиме «єБронювання» розповідає Forbes.
Наразі розробляється регуляторна частина проекту, за яку відповідає Мінекономіки. Ключовий момент – погодження постанови Кабміну, що регулюватиме «єБронювання», з органами центральної влади, Пенсійним фондом, податковою, зацікавленим бізнесом тощо.
Військовозобов’язані, які заброньовані за органами державної влади чи місцевого самоврядування не підлягають мобілізації. Це породжує несправедливість у виконанні конституційних обов’язків громадянами України.
Аби не поглиблювати невдоволення громадян вибірковим призовом в Раду внесено законопроект «Про внесення змін до деяких законів України (щодо справедливої мобілізації громадян України)» (№ 9649).
Кабмін в чергове змінив порядок бронювання і окрім встановлення 10 денного строку розгляду заяв, порушення якого нічим і нікому не загрожує, додав декілька категорій осіб, що підлягають бронюванню.
Постанова КМУ від 27 січня 2023 р. № 76 Деякі питання реалізації положень Закону України “Про мобілізаційну підготовку та мобілізацію” щодо бронювання військовозобов'язаних на період мобілізації та на воєнний час - https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/76-2023-%D0%BF#Text
Питання бронювання працівників є надзвичайно актуальним, оскільки цікавить як працівників, які можуть бути заброньованими та отримати відстрочку від мобілізації, так і підприємства, на яких працюють такі працівники, адже вони зацікавлені у збереженні робочих місць таких працівників для належної реалізації своїх завдань.
У зв’язку з цим у даному матеріалі хотіли б розповісти читачам про етапи, які їм необхідно пройти, щоб бути заброньованим або ж забронювати своїх працівників.
Факт бронювання військовозобов’язаної особи після її призову не є поважною причиною для її звільнення з військової служби під час воєнного стану: судова практика.
Важлива судова практика для всіх військовозобов’язаних та військовослужбовців від Касаційного адміністративного суду Верховного Суду, котрий наприкінці травня цього року ухвалив Постанову у справі № 260/1851/22 щодо питання можливості звільнення з військової служби на підставі бронювання.
Що слід враховувати у цій сфері?
Міністерство аграрної політики та продовольства України оприлюднили інформацію для аграріїв, стосовно розбронювання працівників.
Так, наразі, анулювання відстрочки здійснюється відповідно до пункту 12 Порядку бронювання військовозобов'язаних за списком військовозобов'язаних під час дії воєнного стану, затвердженого постановою КМУ від 27 січня 2023 року № 76 «Деякі питання реалізації положень Закону України «Про мобілізаційну підготовку та мобілізацію».
Кабмін вніс зміни до Постанови № 76 від 27 січня 2023 року, якою регулюються питання бронювання військовозобовʼязаних на період мобілізації та на воєнний час.
Зміни внесено до Порядку бронювання військовозобов’язаних за списком військовозобов’язаних під час дії воєнного стану та до Порядку та критеріїв визначення підприємств, установ і організацій, які є критично важливими для функціонування економіки та забезпечення життєдіяльності населення в особливий період.
