Почалися перші кроки до визнання незаконною вимоги ТЦК про встановлення факту догляду (додаток 5 до постанови Кабміну 560). Крім того, суд забезпечив позов та заборонив вчиняти мобілізаційні заходи.
Про деталі судової справи розповів адвокат Роман Сімутін.
СУТЬ СПРАВИ
Чоловік стверджує, що він, має право на відстрочку відповідно до статті 23 Закону "Про мобілізаційну підготовку та мобілізацію", звернувся до ТЦК, але отримав відмову.
Він є єдиним сином матері, яка є особою з інвалідністю 2 групи і за якою він здійснює догляд. Його можлива мобілізація порушить права матері на утримання і догляд її сином. Не вжиття заходів забезпечення позову, може призвести до вчинення ТЦК дій по мобілізації, і як наслідок змінить статус чоловіка з військовозобов`язаного на військовослужбовця, що унеможливить реалізацію права на відстрочку, а також виконання рішення суду.
ПОЗИЦІЯ СУДУ
Суд дійшов висновку, що якщо заявника буде призвано на військову службу під час мобілізації в особливий період, він набуде нового юридичного статусу - військовослужбовця, що унеможливить реалізацію права на відстрочку, у разі встановлення наявності у нього такого права, а також унеможливить виконання рішення суду, якщо його буде прийнято на користь позивача, оскільки надання відстрочки від призову на військову службу під час мобілізації особі, яка вже є військовослужбовцем, є неможливим.
Фактично, у разі задоволення позову в цій справі, не можливо буде виконати рішення суду, що виключає доцільність існування самого такого позову, оскільки в такому випадку суд не надасть ефективного захисту потенційно порушеному праву, що є неприпустимим.
З урахуванням викладеного, з огляду на вищезазначені приписи законодавства, суд доходить висновку, що заявником доведено умови застосування заходів забезпечення позову.
Суд задовольнив заяву про забезпечення позову і заборонив ТЦК та СП вчиняти дії, пов`язані з прийняттям наказу про призов чоловіка на військову службу до моменту набрання законної сили рішенням у справі за позовом чоловіка.
Ухвала окружного адмінсуду від 22.07.2024.
